PALU – Rektor Universitas Islam Negeri (UIN) Datokarama Profesor Lukman Thahir menyatakan pejabat lingkup perguruan tinggi yang dipimpinnya, harus menjadi teladan bagi bawahan terkait dengan kedisiplinan kehadiran di lingkungan kerja.
“Jangan sampai bawahan yang lebih dahulu datang ke kantor, ketimbang pimpinannya. Pimpinan yang harus lebih dahulu datang dari pada bawahan,” kata Profesor Lukman Thahir, di usai melaksanakan sidak keaktifan ASN UIN Datokarama, di Palu, Rabu (9/4).
Rektor Profesor Lukman Thahir didampingi wakil-wakil Rektor, kepala Biro AUPK, dan ketua Tim Kerja Fungsi Kepegawaian, melakukan sidak kehadiran dan kedisiplinan ASN di tingkat fakultas, lembaga, dan unit lingkup UIN Datokarama, pada Rabu pagi sekitar pukul 08.30 Wita.
Sidak tersebut diawali dari Fakultas Sains dan Teknologi dan diakhiri pada Unit Pelaksana Teknis Perpusatakaan. Dalam sidak tersebut, Rektor menemukan adanya pejabat yang tidak berada di ruangan kerja, bahkan ruangan kerjanya masih terkunci.
Melihat kondisi lapangan tersebut, Rektor menekankan kepada pejabat agar meningkatkan kedisiplinan utamanya kehadiran, karena berkaitan dengan kinerja dan pelayanan akademik.
“Pejabat itu harus menjadi teladan bagi yang lain. Keteladanan itu hanya bisa dilihat dari tindakan. Bagaimana bisa diteladani, jika bawahan lebih dahulu hadir ketimbang atasannya,” ujarnya.
Rektor mengingatkan kepada pejabat agar meningkatkan kinerja dan kedisiplinan, karena diberikan fasilitas serta tunjangan jabatan.
“Saudara dipandang karena ada jabatan. Jika saudara tidak ada jabatan, maka tidak ada orang yang memperhatikan saudara. Maka, jabatan yang ada pada saudara gunakan dengan baik,” imbuhnya.
Rektor juga menekankan kepada pejabat lingkup perguruan tinggi tersebut, agar tidak menon-aktifkan hand phone atas telepon genggam. Hal ini untuk memudahkan koordinasi.
“Karena jadi pejabat harus mengutamakan kepentingan umum, kepentingan perguruan tinggi ini. Bukan mengutamakan kepentingan pribadi,” tegas Rektor.
Rektor berharap para pejabat dapat meningkatkan kinerjanya, sehingga secara langsung akan berdampak pada peningkatan kinerja bawahannya.
“Bekerjalah dengan baik untuk perguruan tinggi ini, karena masih banyak yang harus kita benahi dan masih banyak yang harus kita capai bersama,” imbuhnya.
Reporter: Nanang IP
Editor: Nanang
